虽然有时候有着年轻人所具有的欢脱不着调，但是这些都无关痛痒。

在王姐等B区老员工的心里，无疑是对许苏极为满意认同的。

“你是说，这种事情经常发生？”

许苏走在前面懒洋洋道。

王姐心头一紧，连忙应道：“是，您来之前，我区便时常有这种情况发生。”

许苏点了点头道：“这种情况是从五年前开始的吗。”

吴良华接过话茬道：“是的，仔细算的话，确实是从五年前这些事情便开始发生。”

听到吴良华的话，许苏没有什么表示，只是无声的点了点头。

“这五年里，有多少B区的病人出院？”

王姐、吴良华对视一眼，虽然不明白许苏怎么忽然问起这个问题，但还是老实回答。

根据王姐和吴良华的描述，以及结合许苏这几天简单的翻阅了下B区的卷宗。

许苏发现了B区病人的一些有趣现象，只是无法确定。

不过确实让一心只想混吃等死的许苏起了些兴趣。

明达医院里令工作人员头痛的病人一般被内部工作人员戏称为院霸。

不过在五年前，被称为院霸的人物除了包含令医护人员头痛的病人外。

还多了一种病人。

——令医护人员变色的病人。

当然，不是头上变色了。

据许苏所了解的情况，像这种突然失踪然后突然又出现的大佬级病人并不少。

这种人才是名副其实的院霸，是令医护人员闻之色变的顶级存在。

毫无疑问，他们才是站在明达私立精神专科医院食物链顶层的男人&女人。

在这个承平日久的年代，一丁点鸡毛蒜皮的事情都能引得人们的焦点。

激活人们的八卦之魂，充实人们茶余饭后的谈资，填补人们闲得蛋疼的灵魂，

更何况还是活生生的一个人突然说没就没了。

而且还不是一个，是一群。

并且是接二连三，比姨妈紊乱还毫无规律。

在有着源远流长的以人为本的传统的天朝。

任何一个盈利组织，任何一家商业机构，都无法在这种情况下保持淡定。

任何事情，一旦涉及到了人，甚至涉及到了人命，事件的性质将会截然不同。

谁也扛不住隔三差五的玩失踪。

这种躲猫猫的游戏明达方面表示坚决拒绝参与。

在请了诸多专家联合警方进行多次的细致深入的调查后，明达成功的拒绝失败。

——这世上，有些游戏不是你想不玩就不玩的。

就像爱情，那不是你想卖想买就能卖。

而凑巧的是，这群酷爱躲猫猫游戏、站在明达食物链最顶端的人大部分都集中在B区。

五年的时间里，作为直接责任人的B区的领导班子都引咎辞职换了三任。

然而B区的院霸人物却如日当空，沐浴日月而生，与院同寿。

对B区不离不弃。

那真是像极了爱情。