《关于非人类员工招聘、管理以及绩效考核相关评估》

冉悦心里咯噔一声，一瞪眼睛看向老陈，自己都没察觉到自己已经竖了红瞳，“要辞退我？”

老陈瞧她这么紧张，倒是先笑出了声。

他这一笑，冉悦就放松了下来，老陈不管怎么说都是个好人，他要还笑得出来，那肯定就不是要辞退自己。

“你自己肯定清楚，为什么总部那边当初会聘用你。”老陈开口。

冉悦点头，说：“因为前年出台的新规，公司内非人员工达到一定数额后，非人类生存资源和社会保障部那边会拨相应的款项给该公司，以作补贴。”

老陈也跟着点头，“是，所以你当初简历一投，直接就打败了很多人。”

“所以，现在是个什么情况。”冉悦问。

老陈的手指敲击在了文件之上，一下下地，敲得冉悦一时间有些心慌，她左等右等，老陈终于说话了：“现在问题是，政策可能要变。”

冉悦眉头一锁，该不会是因为鹏城市长的女儿被非人杀了，所以总部那边收到了风声。

见冉悦脸色不好，老陈安慰道：“你也别太担心，你的业绩有目共睹的，也不是说政策要变，就要对你如何如何。这份文件现在发下来，也就是给各个分公司一个提醒，接下来总部要派人来对各分公司的非人员工进行几项评估。”

他顿了顿，“我叫你进来也是因为这事，之后你就继续保持你平时的全勤就好了，工作时专注点，上头来人检查，也就不至于出什么岔子。”