到了小洋楼,张大师在二楼的会谈室准备了上好的茗茶等待他们。 “大师,这是犬儿徐昊。徐昊,这是张大师。”徐刚分别向张大师和徐昊介绍对方。 张大师身穿宽大的中山装,气定神闲的模样:“徐公子,初次见面。” 徐昊丈二和尚摸不着头脑,大师是什么玩意儿? 徐刚见儿子一脸疑惑,解释:”张大师对禅道、儒家文化研究很深,和他聊一聊,会有不少启发。“ 禅道、儒家?徐昊脑海里浮现出“江湖骗子”几个字,一向严谨的父亲,怎么开始信这些神神道道的东西了。 张大师和徐刚交换了个眼神,徐刚对徐昊说:“我出去打个电话,你和大师先聊聊。” 徐刚走后,房间里一时很安静。管他什么大师不大师,徐昊换了个舒服的姿势,大咧咧地往沙发一靠,眼睛毫不躲闪地和对方对视。 “平时喜欢干什么?”张大师问。 “喜欢玩。” “比如说?” “好玩的,美女、赛车、冒险。”徐昊向大师甩去一个“你懂的”的眼神:“香艳的、刺激的。” “玩完之后什么感觉?” “我知道你要说什么。玩完之后会不会空虚呀?浪费生命呀?” 徐昊故意满不在乎地笑:“还真没有。我爸和我们这代人不一样。他们只会赚钱不会花钱。大部分人努力工作,像大师你,不还是为了赚钱吗?像我,生下来就有花不完的钱,直接去享受生活,多好!” “我不否认有钱的好。不用觉得我在试探你,我们就像朋友一样聊聊天。” “朋友?大师,我爸付你钱吧,我们聊什么你会告诉我爸吧?我们没法那像朋友那样聊天。“ “也对,随便吧,我是说我们之间的谈话可以随意点。我收你爸钱没错,但我不会把我们谈的东西告诉你爸。”张大师面带微笑地说。 徐昊笑笑不说话,他可不想向这位“大师”敞开心扉。 “现在有没有什么最想做的事或者最想要的东西?” 徐昊想了想:“都挺好的。没什么特别想要的。哦,对了,我想再买一辆车,我爸不给我买。” “跑车?” “对,买辆兰博基尼,要能买辆布加迪更好。不过我爸那抠门,肯定不同意。” “我可以帮你说服他。” 徐昊一副不相信的表情:“你知道那车多少钱吗?” “不管多贵,我想徐家还是能买得起一辆车的。” “算了。”徐昊突然烦躁起来,买车就像小男孩买玩具一样,再贵的玩具玩一阵子也就腻了,就算徐刚愿意买给他,他也不想忍受他的唠叨:我给你买了这么贵的车,还不懂事点,有本事你自己买一辆。 “我自己赚了钱自己买。“徐昊说。 “有志气。”张大师评价道。 徐昊撇撇嘴,他说这话有点心虚,现实中他自己没赚过一分钱。 “你对未来有什么规划?” “没有。” “一点想法也没有?” “不是有一句话,活在当下。以后的事想那么多干嘛?” “人总有点危机感。你父母终究会老,会死。当父母老了的时候,你终究需要自己去承担一些东西。” “我妈已经去世了。”徐昊冷冷地说。 “对不起。我不了解这个情况。” “没关系。”徐昊说,“我爸嘛,他是个铁金刚,又那么有钱,不需要我照顾他。” “铁金刚”的比喻让大师脸上露出一丝笑容:“他再坚强,也是个人。” “你们家的公司呢?你以后想不想接班?” “那是我爸的另一个儿子,比我亲得多的儿子。”徐昊不屑地笑,“我不想接班,也没那能耐。找个职业经理人就行了。” “大师,你的问题一个接一个,我都烦了。”徐昊抗议,“好像在被人审问一样,我不是犯人。” “不好意思,我不问了。我们今天就到此为止。”张大师站起身,“我送你出去。你爸在外面等你。” 徐昊站起来,和张大师一起往外走,小洋楼环境雅致,“你这个地儿不错。” “谢谢,有空常来坐。” 徐刚在一楼打电话,见到两人出来,匆匆几句结束掉电话:“聊完了?” “嗯。”张大师说。 “那我们先回去,谢谢大师。” “慢走。”张大师将他们送到一楼门口就止步了。 刚从小洋楼出来,徐昊就问父亲:“葫芦里卖的什么药?什么年代了还大师大师,爸你不会被邪教迷惑了吧?” “胡说。张大师是悟道之人,朋友介绍的,不是有钱就能见的。我让他指点指点你,多接触中国传统文化,提升内在修养。” 徐昊盯着父亲的脸三秒钟,徐刚不自在地说:“你看我干嘛?” “您老人家想什么我还不知道吗?还是接班的事吧?公司不是有刘叔他们那帮元老吗?还有力哥,非要我接班干嘛?” “你是我儿子,把自家的公司传承下去天经地义。你有没有这个胆量试一试?你敢表态,我立马给你买一辆车。” “爸,不用来激将法这套。我真没兴趣。” “那你以后干什么?” “你以后给我设个信托基金,我每个月从里面取点钱,生活无忧,想干嘛干嘛,不一定要工作。” “你的人生就这点追求?”徐刚气结。 “怎么了?我觉得挺好的。” “我要回公司了。你要找朋友去吧。”徐昊胸无大志的理论让徐刚心中恼火,他忍住不快,往停在路边等待的车子走去。 父亲说翻脸就翻脸,年纪这么大了脾气一点没减。不管更好,他也不想回公司假装上班,徐昊掏出手机问几个小伙伴在哪儿嗨,他现在过去。 ** 高风达的效率很高,发出简历得的第二天,任薇便收到了HR的通知,约她的笔面试的时间。 这次招聘分两轮笔面试,第一轮是笔试、体能测试和面试,第二轮是终面。 还要体能测试?任薇惊讶地问HR:“请问体能测试的内容是什么?” “10米X4往返跑、1000米长跑、立定跳远、仰卧起坐、引体向上。” “这个职位为什么对体能有严格的要求?是有什么特殊安排吗?” “这个不太清楚,是上级的要求。” 任薇第三天请假参加了第一轮笔面试,笔试的内容是专业相关内容,包括注会考试题、财会实务和资本市场知识。 初次面试的面试官是高风达集团的副总裁兼财务总监李建波,李建波在高风达的元老级高管,现年五十二岁,无论是为人还是专业在业内口碑良好。 初面便是李建波把关,出乎任薇的意料,那终面的面试官不用想也知道是高风达的大BOSS徐刚。招一个财务经理,需要老板亲自出马?任薇想不明白是这个职位重要,还是高风达对人才的把控严格。 面对应聘者,李建波表现得很和蔼,看到任薇的简历说:“高风达的年审就是你们所做的,我和胡毅很熟。”还开玩笑:“放心,我不会告诉你们合伙人你来应聘的。”胡毅是任薇所在会计师事务所的合伙人。 李建波问的问题十分专业,自然难不倒任薇。她刚好工作上有一些问题,趁机请教李建波,李建波的解答都很到位。 两个人聊得挺投机,面试时间超过了原定的每个人二十分钟,李建波点头说:“从XX出来的年轻人都很优秀。” 体能测试安排在一个体育场馆的场地。候选人有十个,男女大概一半一半。体能测试的项目对于任薇来说是小菜一碟,但对一般都市白领却不轻松。任薇看到两个女生跑完1000米后,脸色都白了。 不出所料,任薇通过了第一轮笔面试,HR当天下午便通知她结果,约她参加终面的时间,定在隔一天上午。