“而正式内容往往还不合心意，在这段过程中，很多时间是被浪费掉的……”

“这也就是我为什么要成立画影短视频平台，而不是视频平台……”

“而且传统的视频平台，内容的创作者是少数人，这必然会造成某种遗漏，而我们要把所有用户变成我们的内容创作者，我们只需要对内容进行审核……”

“……”

“当一款软件，集中了新闻，娱乐，教学，工作，信息获取的时候，你会弃之不用吗？”

……

随着于尧的诉说，几人的眼睛愈发明亮，张老师几人还在商讨各种功能的可行性……

殷颍看见关珊珊眼神陷入了一种放空的状态，就知道自己闺蜜在盘算着什么。

“投资多少？”

关珊珊忽然扬头问道，眼神中带着一股决然的神圣感。

另外几位老师好像也明白了什么，都齐刷刷的看向关珊珊。

“如果这个项目交给你，你需要多少？”

“多多益善！”关珊珊不假思索的回答道。

“那就三千万，而且前期的内容创作者我会寻找一些。”

“那我的职位呢？”关珊珊眼睛紧紧盯着于尧。

“画影总经理，这个项目人员招聘和管理全部由你负责，前提是不违反大的方向。”

“成交！”

关珊珊如释重负的舒了一口气。

其他几位老师看关珊珊的神色都有些复杂，没想到关珊珊如此有魄力，竟然放弃了大学老师的身份，加入了画戟。

金老师摇头苦笑：“我感觉自己错过了一个发财的好机会……”

会议室里顿时响起一片笑声……

金老师三人都是老资历了，还打算把职称提一提，自然不能像年轻老师那样说放就放。

最后关珊珊签下了年薪百万的合同，并且享有子公司百分之一的股份，正式加入画戟。

本身关珊珊还想再争取一些股份的，但是于尧死活不松口。

这些可都是未来的家底，于尧要掌有绝对的控股权。

……

开设子公司给本就不富裕的画戟雪上加霜，人员招募势在必行。

当天画戟的招募广告就发在了官方围博上……

于尧发现自己还是低估了画戟的影响力……

当天下午人力资源部的电话几乎连成了一首交响乐……

画戟现在总共有七个部。

人力资源部、财务部、制作执行部、策划部、市场发行部、演艺经纪部、公关法务部。

于尧六人为公司股东，平分股权，画戟传媒作为总公司不上市。

于尧为画戟传媒总裁，殷颍为总经理，琳琅是总裁助理。

李方旭为制作总监，阿君为音乐总监，张哲为画戟一哥，对外形象担当，不担任具体职务。

其中总监不是具体行政职位，行政由部门经理负责。

例如制作总监只监管制作，不管人员调度，他只负责自己领域上的事情。

人力资源部和财务部暂无部门经理，都是由殷颍代管。

策划部，部门经理为秦婷，主管公司活动策划，包括公司各种项目策划。

市场发行部暂时是个空壳子……

演艺经纪部现在只有一半，只有艺人没有经纪，也是十分尴尬……

公关法务部算上两个律师，暂时只有六个人……

制作执行部人数最多，常备剧组一个，化妆，摄影，道具通通归纳于此。

还有于尧答应张驰的服装设计总监。

一个部门，三个总监……

不过三人在职务和负责事物上没有任何冲突。

……

正在写电视剧剧本的于尧忽然收到了一则好消息。

金扫帚主办方邀请他作为颁奖嘉宾。

于尧为此特意上网查了一下金扫帚这个奖项。

这个奖项出乎意料的早，竟然在2001年就举办了，至今已经举办了九年。

这个奖项意在评选年度最令人失望影片，而且小成本小制作可不行，必须得是大导演，大制作，大宣传等，最少占据一样。

由网络投票，十几部提名影片经过激烈角逐，选出年度大烂片再颁发奖项。

主要有最令人失望导演，最令人失望男、女演员等奖项。

这个奖项由《华语影坛》报刊举办，因为报刊背后有一点官方背景，所以哪怕圈内人对这个奖项恨的咬牙切齿，但依旧徒呼奈何。