宏泰有了五轴。

这一切，都是杨宏在设计避开了一直无法突破的方向。

招聘会现场。

人山人海。

几乎所有的学生都被吸引了。

看到招聘海报。

硕士研究生跟博士研究生觉得，这招聘太不正式了。

好歹，他们也是在技术领域有着好些年研究经验的人。

在全国范围内，数量都不是很多。

至少，也应该在办公室谈谈什么的不是？

“不用问，技术方面，不管你们是研究生，还是博士生，进入我们公司，也需要学习……”

王志强这会儿面对这些博士硕士研究生，心中特爽。

他只是一个高中生。

以前面对高学历的人时，心中是自卑的。

可少爷说得对。

不管怎么说，他都是技术总工。

主要的技术研发，不是靠这些人。

招聘这些人，是完善技术细节。

是把少爷拿出来的各种技术图纸细化。

“我可是负责过几个项目研究的……”

一名博士生皱起了眉头。

宏泰不就是一个搞数控系统跟数控机床的么？

这样的公司，以前怕是一个博士生都没有。

“负责过几个项目？是开发了控制精度搞的数控系统，还是解决了高精度机械零部件制造工艺等问题？或是开发出了什么顶级合金材料？”

王志强问眼前的博士生。

博士生顿时涨红了脸。

自己如果真有那么厉害，还用在这里觉得宏泰一个月给6000的工资，单人宿舍待遇好？

“同志，我们欢迎努力学习的人。我们的技术，在全国范围第一……要想更好的待遇，更高的职位，展示出你的实力来……”

王志强叹了口气。

这话说起来是爽。

可终究，这些人会成为他的手下。

少爷的态度很明显。

招人，唯一标准，不是研究能力有多强。

而是耐得住寂寞，能踏踏实实地工作。

基础科研工作，更多的是需要踏踏实实地去研究。

“领导，我是学计算机信息化的，你们招聘这个专业，主要研究工作是什么？”

一名身材干瘦，身衣服很旧，却洗得很干净的研究生鼓起勇气问王志强。

“系统程序优化，也有可能是新系统程序完善，或是一些算法的基础研究工作……”

王志强很多东西自己都不清楚。

但是他背下来了。

“签了马就能入职吗？如果要会学校答辩……”

“我们实行弹性工作制，只要工作完成就没问题。按照国家法定假日放假，多出来的算加班，外加绩效奖金跟股票分红等等……”

这些说得很诱人。

可没有几个人在意这些。

私人企业招聘，总是说得天花乱坠的。

真正吸引人的，是本科生3000、硕士研究生4500、博士生6000的基础月薪。

土川的工厂里。

普通工厂的工人，一个月天天加班，周末不休息。

工资也不过才七八百。

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