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第35章 人心

“好的,我一会就吩咐人来办。”吴赞权说道。

俩人聊得差不多了,吴赞权先是把秘书叫来安排一番,还吩咐通知各公司总经理过来开会,然后就跟着仲余下去视察公司情况。

公司园区有4栋建筑,大楼是办公区,有行政、人事、财务、法务、外联、公关和销售等职能部门,仲余挨个部门下去视察,也跟部门负责人见了面。

另外三栋建筑,一栋是5层的冷冻库和冷链运输车队,一栋是8层的冰、鲜产品加工车间,还有一栋是6层副产品研究和生产厂房。

仲余在这三个公司见了其总经理和副总,不过没多聊,下午再说。

而另外3个分公司总经理听说新老板是个小年轻,下午还要开会,都纷纷表示准时到,不过,与之前的3个总经理一样,心里都打起了小算盘。

下午2点,仲余和7位总经理在顶层的会议室开会,主持会议的是吴赞权,他的秘书做会议记录,其他6人,分别是,捕捞公司的催志兵,水产养殖的刘鹏飞,冷链物流仓储的李彬,海鲜产品加工的刘泉,附属食品公司的罗海云,对外贸易公司的石俊。

仲余与几人认识过以后,主要议题就是早上给吴赞权说过的那些规划和要求,吴赞权已经整理成文件,发给了他们。

仲余作为老板,把自己的规划和要求详详细细地告知底下的人,让他们去办事,这很重要,当年老马不就是这么“忽悠”十八罗汉的?

但他唾沫横飞,洋洋洒洒讲了半个小时后,他发现大家都一脸无趣甚至有点鄙视的表情后,他觉得自己好像忽略了些什么。

当他看向他们的头发时,他知道自己失误在什么地方了,这些人头发都白了,都老了,只是不知是老油条还是老奸巨猾。

等仲余讲完了,问大家有什么问题或者建议时,大家纷纷开口了。

捕捞公司的催志兵:“老板,你说的这个考核没必要嘛,大家出海都很辛苦的,还要折腾他们,就加5%的工资,我怕他们直接走人啊。”

水产养殖的刘鹏飞:“是啊,老板,你刚来这里可能不清楚,鹿城的人可不好管,人家本地人有车有房的,5%有点少了,工资翻一倍还差不多。”

冷链物流仓储的李彬:“一下子翻一倍也太多了,先50%吧,还有,老板,那10%的期权是不是少了点?当初我们这些人的股权都不止20%了。”

海鲜产品加工的刘泉:“那肯定不止20%,都到30%去了,还有,老板,你要扩充船队,那我们加工车间肯定要招人了,那厂房就不够了啊,是不是也要扩建厂房啊?那预算起码要1个亿了。”

附属食品公司的罗海云:“那我们食品公司也要扩建厂房,老板,我家小舅子就是搞工程的,保证给你建得结结实实的。”

对外贸易公司的石俊:“老板,国内的员工加多少我没意见,但国外的员工要同等的数额,不过单位得美元才行,这些都是人才,人家随时都盯着的。”

众人你一言我一语的,仲余算是听明白了,要钱,而且还欺负他不懂行。

这场会议本来是仲余这个新老板来提要求的,结果最后被人家提了无数要求。

于是,他做了个决定,这些人,一个不留。

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