知道机修厂是轧钢厂的分厂后。

下午李长初就去找刘厂长开一份介绍信。

希望能通过刘厂长的介绍信申请调到总厂轧钢厂做采购员。

在那里才有机会尽量卖出更多的东西。

刘厂长有些舍不得。

难得遇到一个这么厉害的采购员，把他介绍到总厂轧钢厂。

自己分厂这里怎么办？

总厂那么大，人数众多。

李长初下乡收购的物资又不是无限的。

到时候恐怕李长初就没有物资能运到分厂了。

假如李长初是总厂的人，肯定事事优先考虑总厂的需求。

所以，他迟迟不愿给李长初开介绍信。

“长初，咱们机修厂对你怎样？”

“挺好的呀，还给我分配了单独的宿舍。”

李长初真诚的答道。

因为自己能采购到急需的物资，机修厂的领导对自己确实不错。

“那你何必要去总厂呢？分厂离你家更近。”

“总厂分厂工资待遇也是一样的，我没想明白你为什么非要去总厂？”

“再说，我和刘主任都很看重你，你在分厂这里将来会前途无量。”

“你再好好考虑一下吧？我的建议是请你留下来。”

看到李长初认可自己目前的做法。

刘厂长想尽量把李长初挽留下来。

李长初默不作声，用沉默表明了自己的态度。

不出声，那显然就是拒绝了。

“你有什么想法，可以跟我摊开来说，有什么要求尽管提。”

看李长初不说话。

刘厂长不知道他怎么想的，只好追问道。

虽然他心中预感到情况恐怕不妙，这年轻人估计是铁心要离开。

“不好意思，刘厂长，我的要求就是要调到轧钢厂。”

“你是不是担心我调走后，不管机修厂了？”

李长初其实能猜到刘厂长心中想什么。

刘厂长的担心对他来说，根本不是事。

但是可以利用他的担心获取好处。

让自己处在最有利的位置。

“对呀，你调到轧钢厂后，我们分厂可怎么办？员工还没过几天吃肉的日子。”

“把你放走了，机修厂的员工们肯定会怪我。”

刘厂长是真的担心。

员工吃得不好影响工作积极性。

机修厂生产效率低的话，影响他这个做厂长的业绩。

“虽然编制转到轧钢厂了，但是只要机修厂愿意，我还是可以想办法给你们按时送物资。”

“对你们来说，跟我在机修厂工作其实没什么两样，刘厂长你不用担心。”