必须得到工业部的批准。

在杨厂长提起建厂事宜时，

商部长放下酒杯，略作沉吟，

直至杨厂长显露出焦急神色，

商部长这才开口：

“关于四辊卷板机，

我今日亲眼见识其高效实用性，

轧钢厂若要建立分厂，

部里原则上并无反对意见。

但是，

部里有一个建议，

你们是否考虑一下：

在城北有一家成立于两年前的机修厂，

虽是在大跃进时期创立，

但如今经营状况堪忧，

上百名工人实际上已处于半停工状态，

全靠国家补贴维持。

该厂虽效益不佳，

但拥有一批熟练技工。

不如这样，

你们将其接收过来，

既帮助部里解决了一个难题，

又能为你们的卷板机厂争取到800人的编制名额。”

杨厂长听罢微微一愣，

未曾料到商部长会附加这样一个条件。

那家机修厂他早有耳闻，

规模不大，行政级别仅为副处级，

若将其并入轧钢厂分厂，

职务调整方面不会有太大障碍，

分厂厂长的职位也能腾出来，

原机修厂厂长或许可以担任分厂副厂长。

原本，

若非合并，

要想获得商部长同意给予卷板机厂800人的规模，

几乎是不可能的。

如今看来，

这算是部里作出的一个折中方案。

面对此情此景，

杨厂长欣然接受提议，

举起酒杯表示：

“既然商部长有此良策，

我们就采纳，

将机修厂纳入麾下，

共同为部里分担困难。

不过商部长，

机修厂的整合工作还需您这边协调，

确保他们在并入轧钢厂后，

能够平稳过渡，避免产生不满情绪。”

分厂之事尘埃落定，

室内的气氛愈发热烈欢畅。

李卫民抓住时机，

向工业部领导们敬酒致谢。

杨厂长心愿达成，心情大好，

借机提及道：

“商部长，

今日卷板机的成功研发，

我们李主任功不可没。

正如古人云，

千里马常有，而伯乐不常有。

正是李主任独具慧眼，

发掘了李怀山同志的潜能，

邀请他加入轧钢厂，

并且，在李主任的激励下，

李怀山同志才得以灵感迸发，

创造出四辊卷板机这一实用器械。

可以说，

在李怀山同志的成长道路上，

李主任起到了至关重要的伯乐作用。”

事情的本质就在于如何表述，

此刻杨厂长顺水推舟，

也提及了李卫民晋升副厂长的事宜。

商部长自然洞悉其中奥妙，

在赞同杨厂长对李卫民的赞扬之余，

他接着说道：

“据我了解，

轧钢厂上报的材料中提到，

李卫民同志在工作中勤勉尽责，

成果显着，

我认为，

确实应当赋予他更多的职责。

目前轧钢厂新增了削皮刀厂，

又将筹备卷板机厂，

事务日渐繁重，

我支持轧钢厂提议，

任命李卫民同志担任副厂长一职。”

此言一出，

李卫民内心激动不已，

虽说只是一个副厂长的职位，

但要知道，

轧钢厂可是国有大型企业，

副厂长相当于副厅级干部。"