陈有福：“各位乡邻，感谢大家今日的莅临。我是陈家赤岭镇管事陈有福，相信大家都见过我。奉家主之命在此招收13岁的少年仆从，陈家一共只要270名，其中赤岭镇预计招收90人左右。”

“陈家自立足杜陵县以来，始终秉持诚信待人的原则，此次招募旨在为我陈家小少爷陈轩培养仆从。”

村民甲：“陈管事，这仆从工作内容是什么？我家孩子能不能胜任？”

陈有福：“放心，这么小的孩子也不会要求干什么重体力活。我们所求不是体力活的帮工，而是有志于学习新知、提升自我的少年。在陈家，他们将接受3年的文化知识学习和技能的培训。”

“我们看重的是勤奋与智慧，并非单一的劳作能力。而且这些仆从以后将听命于陈轩少爷，处理陈轩少爷吩咐下来的各种事务。”

村民乙：“那待遇如何？我家条件不好，希望孩子能过上好点的日子。”

陈有福：“陈家给出的仆从待遇皆是杜陵县乃至高凉郡最好的，包食宿，每年还会有4石粮的年例粮。”

“表现优异者，更有机会晋升为管事助手，享受更高的待遇和尊重。我们承诺，每一位进入陈家的少年都将得到公平的对待和发展机会。”

小孩丙的父亲：“陈管事，我想问一下，如果孩子进了陈家，能否保证他的基本安全与健康？”

陈有福：“这是当然。陈家设有专门的医馆，一般疾病都能及时治疗；同时，我们会定期检查伙食，确保不会出现有人克扣口粮的现象。”

“更重要的是，陈家有一套严格的管理制度，严禁任何形式的欺凌和虐待。而我陈家是良善之家绝对不会出现其他世家豪强那种随意打杀下人的事情。”

村民丁：“听起来真是不错，但我还想问问，如果孩子在陈家表现良好，有没有可能成为陈家的管事？”

陈有福：“这个问题问得好。事实上，有许多优秀的仆从成为了陈家的管事。比如我，以前也是陈家仆从，经过我的努力最终被家主赏识赐姓陈并提拔成了赤岭镇管事。”

“我们陈家鼓励人才向上发展，不论是管理岗位还是其他重要职务，都有可能由表现突出的仆从中提拔产生。陈家的大门永远向有能力和品德的人敞开。”

众人：（交头接耳，面露喜色）

随着对话的深入，越来越多的村民对陈家的诚意和前景表示了认可。

他们开始带着孩子向陈家商铺书记伙计报名，心中充满了对未来美好生活的向往。

陈有福则耐心解答每一个疑问，确保每个家庭都能够清楚明白后再做出选择。

这一天，对于那些即将踏入陈家门槛的少年们而言，这将是人生中一次重要的转折点，他们将以陈家为起点，踏上一条充满机遇与挑战的成长之路。

和赤岭镇这样情况的还有在陈家掌控下的鹅凰镇和新圩镇，陈家以6个佃户村中心建设一个乡镇，形成三镇18村的格局。

现在依附着陈家生存的佃户和小商贩等人口已经达到了1万多，其中以这几年出生的小孩子居多。