上午八点，机构缺口移交单摆上主桌。

只有一页。

对象栏写IA-GAP-10。

状态栏写维护窗口超期。

移交范围栏写移交记录、维护审批、执行链、复核链。

责任人候选栏空着。

页脚写，空白有效。

协会代表进来时，先看那一栏。

“空着怎么查？”

陆沉说：“查事。”

“事是人做的。”

“事有编号、时标、路径。”

“人得等独立证据。”

八点二十，独立问责线接入。

他们带来一份辅助表。

表上有七个候选。

三个来自外部监督署旧值班表。

两个来自封档科旧维护线。

两个来自天衡合作组旧接口。

每个人后面都挂着岗位、年份、接口尾码。

没有一条直接动作记录。

辅助表首页写，仅供缩小范围。

陆沉把首页翻过去。

“这七个名字是怎么来的？”

对方说：“岗位重合。”

“还有呢？”

“时标相邻。”

“还有呢？”

“有几个过去处理过类似缺口。”

陆沉把表推回。

“那只是找熟悉的人。”

八点四十，问责线做第一轮拆证。

第一项，旧值班表。

表能证明谁在岗。

不能证明谁登录。

不能证明谁审批。

不能证明谁看见窗口。

第二项，封档科维护线。

记录里有维护通道。

通道有编号。

编号后没有执行人。

第三项，天衡旧接口。

接口尾码与资源通道同源。

同源只能说明路径相近。

不说明操作责任。

赵临听到第三项，手按在桌沿。

“这条和我们家有关。”

“有关也分开。”

陆沉看他一眼。

“你撤过资源，撤回记录完整。”

“别把旧账折回你身上。”

赵临把手收回去。

“我不是怕。”

“我知道。”

“越不是怕，越得按栏走。”

九点十分，系统生成自动提名。

它从七个人里选出一个。

理由栏写，综合概率最高。

综合概率百分之五十二。

系统把名字填进临时栏。

页面立刻变红。

韩策删除名字。

“过半也不算证据。”

系统问：“那多少算？”

“没有固定数。”

“证据够时，不用概率帮忙。”

九点二十，监督署做反向模拟。

把五十二分的候选放进另查。

第一周，媒体称其为重点人。

第二周，重点变成嫌疑人。

第三周，他的旧加班记录被读成心虚。

第四周，他的家人开始收到匿名信。

第五周，真正的维护审批仍在原处，没有新记录。

模拟停在第五周。

页面一片安静。

沈霜说：“这已经成了围猎。”

陆沉把模拟入反例。

九点四十，移交单修订。

第一栏，另查对象改为IA-GAP-10缺口。

第二栏，不设自然人候选。

第三栏，岗位信息只作背景资料，不进移交袋。

第四栏，所有概率表退回生成端。

第五栏，新证据须带动作记录。

第六栏，动作记录须能对上时标。

第七栏，仍不得倒推意图。

协会问：“这还叫查人吗？”

韩策说：“查事在前。”

“事查清了，人自然会显出来。”

“如果显不出来呢？”

“那就让缺口一直亮着。”

十点，顾宁送来一份外部反馈。

有人在公开页下留言，说陆沉护着旧同事。

理由很简单。

他不肯给名单。

顾宁念完，眉心跳了一下。

“要我帮你回？”

“不用。”

“人家骂你装公正。”

“装不装，页能证。”

“页证不了人心。”

“那就让下一次记录继续证。”

顾宁把留言截下来，放进步骤档。

不给它回复位。

十点二十，问责线申请加入两名老审查员。

一个做过十年机构交接。

一个查过维护空白。

陆沉同意。

但要求两人先签边界。