时间过去了两个小时，终于轮到唐宇晨。

他走到招聘处的门前，轻叩了门三下，这是最基本的礼貌，至少能给招聘负责人留下好的印象，对接下来的面试环节有加分。

唐宇晨觉得他做的很好。

“请进！”

里面传来负责人的声音，最主要的唐宇晨认为负责人加了个“请”字，说明已经开始建立起了良好的形象。

“您好。”唐宇晨走进了屋内，朝着坐在一张办公桌前西装革履的负责人鞠了个躬。

“请坐。”负责人平淡无奇的示意道。

唐宇晨很规范的把椅子拉出三公分，动作缓慢优雅的坐了下来，很有一股职场老手的味道。

他觉得毕竟招聘的是企业管理，高层更看重老手一些，他这样做，对接下来的面试一定能起到助推作用。

唐宇晨把手中的简历递给了负责人。

“这是我的简历，请您过目。”

负责人接过简历，点了点头，很认真的详阅这份简历。

上面的内容写着某企业公司工作三年，获得一些公司的奖项，还有一些自捧自吹的个人评语。

负责人频频露出了满意的笑容，他对唐宇晨的简历很欣赏，这正是公司需要的人才。

三分钟后，负责人把简历放下，他看向了唐宇晨。

“你的简历我过目了，我很欣赏能有你这样的人才来应聘，接下来，你只需要回答我三个问题就可以正式通过。”

唐宇晨露出了纯洁的微笑，这次的应聘很成功！

“您说。”

职场三年，他很有信心去面对任何职场问题。

负责人顿了顿道“好的，那么你说说《灵墓》游戏里有着几种职业，分别是什么？”

what？他的表情一瞬间变成了黑人问号，心情从晴朗变成了阴天，从阴天变成了揪心。

这特么问的是什么问题！《灵墓》游戏？他这种是不可能玩游戏的，一辈子都不可能玩游戏的人，为什么在一个超市招聘上，招聘负责人会问这种游戏问题。

是我的幻觉吗，唐宇晨用手悄悄的掐了一下大腿，很痛，这不是幻觉。

“我......”

“我特么哪知道《灵墓》游戏里有多少种职业，还得告诉你是哪些。”唐宇晨内心骂骂咧咧的，脸上却露出了尴尬。

负责人见他没有回答，眼里闪过一丝遗憾，他旋即道。

“没事，这个问题答不出来没关系，我们换个简单点的。”

唐宇晨很快顿悟，这是负责人打算放水吗。

“那么，你说说《灵墓》游戏里的金币汇率？”

卧槽你大爷！唐宇晨内心是奔溃的，他摇了摇头。

“.......”

两人在办公室沉默了一会，气氛很尴尬。

负责人叹了一口气，这种职场人才的确很宝贵，可为什么他对《灵墓》游戏一点都不了解了，难道是我问的问题太高级了。

“行，只要你回答出最后一个问题就算通过。”

负责人决定再放一次水，他不相信居然还有人不知道《灵墓》游戏的。

“你说说《灵墓》游戏副本模式，分别有哪些？”

灵墓，灵墓，又是灵墓，唐宇晨内心已经泪流满面，他这可是最后一个问题，再不回答上来的话，这份工作就要泡汤了。

“有......有.....经济模式.....标准模式.....运动模式.....”

负责人面带惊讶的看着唐宇晨，这是什么鬼，开车呢！

唐宇晨的老脸一阵通红，目光不敢直视负责人的眼光，因为他是瞎猜的。

负责人把他的简历拿在了手中，抖了抖，目光坚定的看着他，“好了，你可以走了。”

他把简历还给了唐宇晨，这次的应聘泡汤了。

望着唐宇晨离开的身影，负责人惋惜的摇了摇头，这种职场人才他们公司的确很需要，但他们现在招聘的是在《灵墓》游戏，负责公司在游戏里经营的区域管理员，像唐宇晨这种对游戏小白的人，他们公司招来也没什么用。